02/03/2012 | 11:10
TERMINA EM MARÇO PRAZO PARA ENTREGA DE AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO DO SERVIDORA orientação da Diretoria de Recursos Humanos é para que os servidores busquem junto à sua chefia a realização da avaliação e verifiquem se ela já se encontra incluída no Sistema de Recursos Humanos
A Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos (Smarh) informa a todos os servidores municipais efetivos, que o prazo para a entrega da Avaliação de Desempenho por Competência (ADC) vai até o dia 30 de março de 2012.A orientação da Diretoria de Recursos Humanos é para que os servidores busquem junto à sua chefia a realização da avaliação e verifiquem se ela já se encontra incluída no Sistema de Recursos Humanos (SRH).
O resultado favorável na ADC é um dos critérios para concessão de Progressão Horizontal e/ou Vertical, de acordo com o previsto no Plano de Cargos, Carreiras e Vencimentos que rege o seu cargo. Mais informações: 3524-4041